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【厂庆校庆】南山教育30周年30人访谈


编辑:党群工作部 发布时间:2018-10-29 作者:各单位 来源:各单位 点击次数: 


1.材料系吕正风

记者:作为南山铝业股份公司副总经理、航空材料产业园总经理,吕正风教授,您具有多重身份。请问您怎么理解40年来南山积累的企业文化?作为南山学院外聘教授,对意甲万博manbetx_万博亚洲manbetx的同学有什么希望和要求?

吕正风:四十年来,南山集团准确把握时代发展的脉搏,实现了跨越式发展。最近几十年,持续加大对铝业投入,服务于我国国民经济发展,为中国新型合金材料国产化提供强有力的支撑,体现了智造报国的企业精神和创新精神。在四十年实业报国的历程中积淀出了“创新、成长、共赢、奋进”等企业的核心价值观,形成了“不干则已、干必一流”工作作风和“忠诚、责任、勤奋、敬业”的企业精神,为立志实现“承载振兴民族铝业光荣梦想,打造世界领先铝业品牌”的企业使命和愿景奠定了坚实的思想基础。

今年是南山集团创业四十周年,回首南山铝业的发展历程,无不体现出不忘初心、携手同行,实干兴业、雷厉风行的精神与行动。南山铝业心系“振兴民族铝业的光荣梦想”,乘国家战略推进之东风,踏实前行,使南山企业的科技品牌形象和文化形象得到了质的提升与飞跃。我希望在南山兴办教育三十周年之时,师生体会深刻学习体会南山集南山教育发展的艰辛,在新时代背景学习创新创业精神,为打造千年教育的长远战略目标奠定良好的基础。

2.材料系李辉

记者:李博士,您能不从学校发展的视角下,谈一下科研团队的看法?

李辉:几年前,学校在科研团队建设上实现了新的突破,我认为在校庆30年之际是有回顾价值的。成立团队、做科研工作之初,我们也曾怀疑、彷徨,做科研,能不能做出成绩,能不能坚持下去,做什么,如何去做,心里没底。但我们并没有停留在此阶段纠结,而是选择去做行动,去试探着做。是每个人各自为战,延续自己硕士、博士期间的研究方向,轻松而快速的出零碎的科研成果;还是逐步舍弃自己的研究方向,大家凝聚到一起,结合庞大的校企一体化平台进行系统的研究?在学校各级领导的支持下,我们选择深入南山铝业生产一线进行实地调研学习,发现切实存在的技术难题,并归纳提炼成科学问题,产出的高水平成果数量也呈递增趋势。从团队角度来看,是我们的转型成功了;从学校发展角度看,这是学校在发展历程上,一直坚持改革创新的体现,是值得我们总结发展经验的一则案例。同时,也坚定我们的和南山集团一起继续奋斗的初心,去践行校企一体化工作路线,努力把“校企一体化”打造成手中的一张王牌。

3.材料系祝贞凤

记者:您在南山学院工作的这些年收获有哪些?

祝贞凤:与南山学院一路走来,我收获了很多。任教初期,我只想将专业知识与技能教给学生,没有好的方式方法。于是,我课余学习教育学、心理学等教育专业知识,并向老教师请教,提升自己的万博体育manbetx官网能力。因为实践能力不足,我连续三年到烟台星辉液压有限公司,熟悉液压缸生产、质量检测与安装装配工作;到中南大学材料科学与工程学院访学进修;到南山集团航空材料园校企融合,熟悉铝合金航空材料生产工艺及检测设备,参与企业技术研究、项目申报与研发。这期间,我了解了毕业学生动向,了解本专业的新技术、发展方向,拓宽了视野,将理论与实践结合,将企业现场引入课堂教学。

这收获,就是一颗教学的匠心。对自己的事业满怀敬畏之情,面对学生,面对家长,面对领导和同事问心无愧。在技能教学上精益求精。在实验教学中,做到多示范、多演练,精心指导,严肃纠正学生的每个动作,将企业文化、职业素质教育引入教学中。我的成长也是学校发展壮大的一个小侧面。我的成长,是学校不断深化校企合作工作,不断增加教学科研投入,不断提高人才培养质量等大发展环境赋予我的。我认为,我们教师的发展任重道远,新时代的教育者不能自满,要先受更多教育。我更坚信,我们坚持党的教育方针,坚持校企融合的特色发展之路,一定能够担负培养德智体美全面发展的社会主义事业合格建设者和可靠接班人的重任。

4.工学院副院长孙玉梅

记者:在这二十几年的从教生涯中,您有什么难忘的事情和令您感动的事情?

孙玉梅:这令人感动和难忘的事太多、太多了。我1997年来南山,作为班主任带的每一个班都令我难忘。我带的第一个班98机电1班。那时,我和学生们打成一片,在每一个班会我们谈人生感悟、研究学习内容、辩论大学生恋爱、贫富观,我们一起扫雪、打雪仗、一起爬山、一起舞蹈歌唱。我带的第一个本科班06电信本1班:一起南山景区义工捡拾垃圾,一起讨论知识点,创下31人12人成功考研的38.7%考研记录。

我作为新教师的第一位导师陈培仁先生,令我难忘。陈培仁教授利用周末休息时间指导我论文修改、指导我授课,我何以为报?他只淡淡的说了一句:“我怎么带你的,你就怎么对待你的学生和新老师。”我要用一生去践行。

刘学军、王德江教授带领老师搞教研,编写校企合作教材,带动一批老师,我也是获益者之一,感谢这些老同志们。

我带领零点科技社团11年来,每一届学生的努力、每一项赛事的突破都令我感动。2007年我们系成立之初,便成立了零点科技社团,11年了,像带孩子一样,指导见证他们成长,2014、2017两度获得省级优秀社团。这些年来,共取得了国家级奖励17项,省级奖励105项。

我的学生令我感动,学生陈恒运整个暑假不回家,努力学习,现在工资30万;学生王小平毕业一年就月薪20万,刷新零点毕业生就业起薪点;学生陈凯每学期学习在零点仅仅缺席3天,创造智能车国一历史;一届又一届的学生,辛勤付出,学生的努力成长令我感动,更难忘师生那一个又一个思考、困惑、争论、顿悟、突破的一个又一个美好瞬间。

我将带领我们团队,我们要加强课程改革,把握竞赛所得经验融合于课程,引领更多的同学走上高技能之路;我们还要努力做好技术融合提升,在校企科研、服务产业发展上做出应有贡献。13年前我曾经说:“如果教育事业不淘汰我,我愿意在干第二个、第三个13年。”从教21年后的今天我只能说:“教育事业不淘汰我,我将终身从教!”借此机会,我要感谢我的学生、感谢南山老教授们、感谢我的团队,也感谢南山学院多次对我们团队的信任,感谢南山给我这个平台。

5.电气与电子工程王萍

记者:你在工作的这些年有哪些事让您感觉到温暖吗?
       王萍: 时光如梭,转眼间在南山学院已经工作了18个年头,在这十几年里,见证了南山学院从一个培训学校到本科院校的发展历程,也经历了许许多多让自己感动的事情。印象最深的是,这里有家的味道。记得当来南山学院的那一年,那时候的南山学院学习形式还很少。一个怀揣大学梦想的女生,因家庭贫困,拿着父母买的车票及兜里仅有10块钱来到南山学院上学,在既没有学费也没有生活费的困状中彷徨、无奈......当时的校领导及班级同学了解情况后,召开班会专题讨论,采用集资的方式不仅凑齐的当年的学费,而且连以后的学费及生活费问题都一并给出了解决办法。这件事,让我记忆深刻,但更多温暖已经融入了我的意识,大家庭的温暖之处一直围绕在我身边。

6.纺织系刘美娜

记者:刘主任,是什么支持着你在南山拼搏十年?

刘美娜:初来南山的时候是惊喜的,“这个大学真气派”,这是意甲万博manbetx_万博亚洲manbetx给我的第一印象,于是我就安心的在这里工作了。但是真正吸引我的南山人的精神和这份工作给我提供的平台。

“不干则已,干必一流”的理念给予我拼搏进取的精气神,在工作中不断学习、进步、提升,而我的努力得到了领导的承认,从老师到教研室主任,到院长助理,到系副主任,现在担任纺织系系主任,这是对自我工作的一种认可。

南山的产业给予我良好的发展平台,促成了我系与国际羊毛局、中国毛纺织行业协会的合作,将更多的资源引入了南山教育,使纺织系在零基础上实现多项突破。

在这里的十年,是不断进步,充分体现自我价值的十年,也是温馨幸福,尽享人生的十年,所以我感恩南山。今后将继续秉承“忠诚、责任、勤奋、敬业”的南山精神,在工作中不断开拓创新,践行教学改革之道,提高教学质量,培养更多优秀的人才,为南山教育的发展贡献自己的绵薄之力。

7.纺织系梁立立

记者:梁老师,作为服装专业最早一批的老教师,投身南山教育事业近20年,你怎么看我校教师的责任的变化?

梁立立:在学校发展的历程里,我面对的学生从80后,到现在的90后、00后,学生的年龄跨越了20年,一切都在变,学生在变,老师怎能一成不变?90后、00后,他们更能拥抱这个时代,我不能只教授他们理论知识或专业技能,我想做他们的朋友,我想了解他们的所思所想。专业教学也要融入思想教学,行业需要方方面面的人才,社会主义建设更是要体现出不同人生的不同价值。让人才从事他最喜欢和最擅长的工作就是最好的。我认为教师的责任包括引导学生找到他的喜好、找到他所擅长,帮助学生认识自己,真的比不明所以的接受知识重复技能要重要。

8.纺织系张淑梅

记者:您在南山学院工作中最大的收获是什么?

张淑梅:我觉得是心态上的收获。在这里的经历,让我从一名学生成长为一名积极的教育者,再到一名追梦人。这期间,我懂得了以强烈的责任心态和事业心态对待教师这个职业,实现自我的人生价值;以积极进取和热情的心态对待本职工作,怀着敬畏之心做好自己应该做的事,用理想教书,用心智育人;以无私的大爱心态平等关爱每一位学生,身先示范,走进学生的心灵,作学生的良师益友。总之,我把自己的人生理想和日常工作结合了起来,为学校和社会培养合格的社会主义建设者就是我在这里最幸福的事。

9.纺织系王晓

记者:请问您是基于什么原因选择到意甲万博manbetx_万博亚洲manbetx任教?南山学院最让您感动的事是什么?结合任教的经历谈一下,您最大的收获是什么?您的事业和人生有哪些改变?什么事情又让您印象最深刻?

王晓:我2011年研究生毕业前,就在网上关注到了南山集团和我们意甲万博manbetx_万博亚洲manbetx。我校虽然是新兴的民办本科高校,但是集团关于打造“百年企业、千年教育”的理念深深的触动了我,我认为南山集团能有这样的办学理念,证明南山集团是个有浓郁教育情怀、有强烈社会担当的企业。通过进一步了解,我更加强烈的感受到了南大是个具有强大发展潜力的高校,我相信在这样的高校中工作,沐浴着党的光辉照耀,感受着企业百倍的呵护关心,我一定可以大有所为,我一定能够实现我从小就树立的教书育人,为人师表的崇高理想。

来到这里已经7个年头了,转眼间我从一名略显青涩的青年教师成长了很多。从一开始对于如何做到成为一名学生喜欢的老师时的茫然,到现在逐渐形成了自己的教学风格,教育理念;从一开始不知道如何结系部的专业特色进行教科研,到现在逐步成长为院系的科研骨干,我想最大的收获就是经过今年的历练,我已经将南山人“不干则以,干必一流”的理念深深的融入到了自己的血液当中,成为我做人做事的最高标准。

感动的事情太多太多,人文气息浓厚的校园环境、教室里为了获取知识而奋笔疾书的学生、在三尺讲台上面才华横溢又美丽绽放的老师、新生入学时忙碌的家长、毕业生高高抛弃的学士帽、学校相关部门为了鼓励青年教师投身教科研而出台的各项激励政策、学生在拿到研究生录取通知书那一刻激动的泪水等等。这些年来,的一切都会让你为之动容;已经过往的、正在呈现的和未来描绘的都是一幅幅美丽的画面。

10.机械系盛光英教授

记者:盛主任,您是如何与南山学院一起进步成长的?

盛光英:我在2003年一个偶然的机会看到中国教育报登载学校的招聘启事,当时我并不想来一个民办学校工作,认为还是层次不太高。那年,在趁暑假来到烟台,当时想既然来到烟台了,我就过去看看学校吧。当我来到当时的南山学院(现在的南山校区)时,文明整洁的环境和有条不紊教学秩序感动了我。我想,南山学院那么多老师都在一线的教学岗位上奉献青春,难道只我害怕!就这样,在当年7月正式来到学校上班。

转眼15年过去了,我亲眼见证了意甲万博manbetx_万博亚洲manbetx由高职院校到普通本科学校的蜕变,如今的的意甲万博manbetx_万博亚洲manbetx已经是国内有名气的民办高校。我深感个人的发展和平台是分不开的,我由一个普通老师变为一个老教师,从2007年开始双肩挑,一边教学,一边管理。去年还评为教授,有了这个大平台,才有个人的发展机会,感谢意甲万博manbetx_万博亚洲manbetx。

11.机械系胡晓青

记者:胡老师,请谈一下你对意甲万博manbetx_万博亚洲manbetx人才培养所取得成绩的感想?

胡晓青:2009年,我有幸成在这里成为一名教师,在学校人才培养方面付出了自己的激情和青春,也见证了学校近几年在人才培养方面取得的成绩以及对社会的巨大贡献。经过30年的发展,学校在人才培养方面取得的成绩有目共睹,尤其为地方企业培养了大量的合格人才,为地区产业发展和经济建设提供了高质量的人才保障。

在董事长的热切关注下,在学校各级领导的带领下,学校高度注重校企合作的成效,注重学生实践能力的培养。最近几年,学校为我们教师开展了各种形式的教学比赛和活动,通过四级观摩大赛提高教师的教学能力,通过思想教育大讨论活动提高学校的教风学风,从根本上加强学校人才培养的质量,进一步把我校学生培养成了更加适应社会发展新形势的应用型人才。

12.机械系宋绍华

记者:宋老师,您在南山学院印象最深的事是那些?

宋绍华:1992年8月,一个偶然的机会接到当时单位领导推荐到南山学院教学。因要经过董事长面试,心里还是有一些紧张,在当时校长的带领下来到董事长办公室。董事长的和蔼可亲和平易近人立刻和我轻松了不了,自己的表现也得到了董事长的认可,从而顺利通过了面试,当上了一名大学老师。

工作后,我尽快适应了新的工作岗位,在教师岗位上迅速成长,用了三年的时间获得了全国教案大赛一等奖和专业教学优质课。在平凡的岗位坚守了近三十年,我却得到了不平凡的收获,极大丰富了自己的知识,获得一系列荣誉的同时职称得到晋升,培养的学生也遍布全国。在校庆之际,要感谢南山学院,我将会不忘初心,静心教学,潜心育人,做一名合格教师。

13.机械系王凤良

记者:你在南院最让你感动的事情是什么?

王凤良:我觉得还是南山人与时进俱进,引领地方经济和我们学校的光辉发展历程。三十年前,南山教育以中小学为主,当时的中专生属于“高材生”。董事长深刻意识到人才的重要,决定发展中等专业教育。二十年前,开展了以职业教育为主的高等教育。进入二十一世纪,南山学院培养大专人才,大力发展高等职业技术教育。毕业生给南山集团输送大量的新鲜血液,南山学院在为地方经济做出贡献的同时也提高了办学层次和社会知名度。这些成绩的取得是与和党的教育方针政策和南山人的人才理念、教育思想分不开的,相信在董事长的引领下,南山学院将会拥有自己的更高层次的教育。

14.电气与电子工程孙巧妍

记者:孙老师,能谈谈您在南院的工作经历和感悟吗?

孙巧妍:我2001年本科毕业后直接进入南山学院工作。那时,学校叫做“烟台南山职业技术学院”。17年过去了,我看着学校从“烟台南山职业技术学院”成长为“意甲万博manbetx_万博亚洲manbetx”,从一个专科学校升级到本科学校再到现在的硕士点建设单位。我个人从最初入校的一名系干事,历经了干事、教师、教研室主任、中心主任、系副主任的成长历程。在这17年中,我中途去辽宁工程技术大学读取了控制理论与控制工程专业的硕士研究生,去北京理工大学化学与完成了一年的国内交流学者。

我在进修时,不自觉的会用南山学院与其他学校比较,也会有一种莫名的情愫涌上心头。我们学校与知名高校间还有差距,但我不得不承认我内心中隐含的对南山学院充满满的爱。总希望我们的学校成长的再快点,再快点,发展的再好点,更好点。我们有大多数学校没有的集团公司背景,有着不可比拟的校企一体、教学科研一体的优势,但对学校来说,他还要很长的路要走。我们有信心,在全体南山学院教职员工的共同努力下,学校的明天会更好。

15.电气与电子工程系孙艳波

记者:你在电气中心工作了16年,能谈一下这些年你在中心的感受吗?

孙艳波:我是2002年10月份来到南山学院的。16年来我一直在电气中心工作,要谈感受我认为要从三点来谈。

中心的发展让我记忆犹新,2002年来校时,当时的电气中心是在南山双语校园的4号实验楼,电工电子、机械、计算机、服装、电教等全校所有实验室都集中在实验楼,陈元春是当时的实验室主任。电气中心当时只有电工、电子、交直流调整、检测、过程控制、PLC等不足十个实验室。学校重视实验实训教学的发展,每年在实验设备的投入资金很大。到2007年,电气中心搬到了东海校区,实验室也扩建到了20个。到目前,中心已拥有各类实验实训室40余个,完全满足校内相关专业的教学需求。

电气中心历来重视万博manbetx官网3.0建设,从年龄结构到职称结构均比较合理,教师们思想稳定,相处融洽,团结奋进,为开展教学活动提供了强大的助力。

电气中心教师将学生动手能力的培养做为重中之重,这些年逐步扩大开放实验室的范围,增大开放性实验的数量,重点培养学生的专业技能和创新技能。多年来,中心教师带领学生参加各类竞赛,获得了多项荣誉和奖励。

16.机械系王慧

记者:请谈一谈你来南山学院以来教学、科研上的成果及感想?

王慧:我自2008年1月来意甲万博manbetx_万博亚洲manbetx任教,一直在教学一线从事教学和科研工作。主讲《液压与气压传动》等课程。积极参与教科研课题,其中本人主持项目3项。出版教材3部,以第一作者发表北大核心论文1篇,CSCD(E)论文2篇。主要参与的发明专利授权2个。所以能取得这些成绩都归结于意甲万博manbetx_万博亚洲manbetx给我们提供了很好的教科研平台,学校拥有中国知网等资源,图书馆提供了大量的图书资料,供我们查阅,并且学校的实验室及研究室提供了软硬件条件的支持。作为一名专业教师,除了把课程讲好外,还要努力提高自己的科研水平,才能适应现代教育发展的需求。

17.计算机系王红艳

记者:在南山学院的这么多年里,你印象最深的是哪些事?

王红艳:时光如白驹过隙,我到学院已经工作15年。15年,我有幸追随集团艰苦拼搏的坚韧步伐,跟随学院一起奋斗成长。忆往昔,峥嵘岁月稠,回想走过的每一天,有幸福的回忆,更有奋斗的泪水……..在南山集团40华诞、南山学院30华诞之际,我心中最想说的就是“感谢”。

感谢集团、学院为教师们所奉献地一切。让我最感动是为扎根南山的教师申请编制,让年轻教师不再彷徨,能够安心教学与科研;为解决青年教师的住房问题,成本价提供住房的同时,还未暂时未买房的教师提供了单间公寓,父母照顾小孩的,还可以再申请一间;为了方便教师上下班,专门购买大巴作为班车接送;对教师子女厚爱一层,可以享受优惠政策上省级规范化幼儿园,解决了教师的后顾之忧……

千言万语难以表达心中感激之情,万语千言汇成几句话:我将一如既往地以南山为家,为学院发展添砖加瓦。

18.数理教学部姚建刚

记者:姚老师,您在南山学院从教10年,能谈一下来最让你感动的事情是什么?

姚建刚:我是2008年7月到意甲万博manbetx_万博亚洲manbetx。十年来,亲眼目睹了学校从规模扩张向注重内涵建设的发展模式的转变,这是对我感触最深的事情。

加强内涵建设是当前和今后我国高等教育发展的一个重大战略转折,深刻认识高校加强内涵建设的重要性,对意甲万博manbetx_万博亚洲manbetx的可持续发展有着重要的意义。在近二十年的办学实践中,学校逐渐形成了自己的办学特色,如纪律严明,管理到位,注重学生就业等。这些举措,对于当下学校的生存与发展是必要的。但是,实现可持续发展还依赖于品牌建设。品牌是市场竞争的核心竞争力,但我们对品牌的理解不能出现偏差,认为加强了师资力量、拓宽了专业设置、解决了学生就业就是品牌。其实,良好的品牌在于拥有深厚的文化底蕴,而文化底蕴是由研究成果经年累月积淀而成的。衡量一所大学的核心竞争力在于教学科研成果的数量和质量。

近年来,意甲万博manbetx_万博亚洲manbetx在教学科研上取得的成果相比于建校初期,甚至十年前都有了质的飞跃。但是我们应该意识到,这只是品牌教育,内涵建设的起步阶段。实现千秋教育的长远战略目标,需要几代南山人的努力。以此为基础,结合南山集团的产业特点,采取有效的措施,加强对高水平论文,高层次奖励以及项目的奖励、扶持力度,再经过五年、十年或者更多的时间,会取得更多的具有鲜明南山特色的高质量的学术成果,从而为打造千年教育的长远战略目标奠定良好的基础。

19.数理教学部副主任韩兆军

记者:请您谈下你这些年的教学管理工作和体会?

韩兆军:在跟随学校发展的长年累月中,我们数理部的工作思路是,外塑形象,内聚人气,调动大家的工作积极性,尊重大家的意见,主动承担责任,在教学科研中实现内涵发展。为了更好做好教学管理工作,我完成设岗定编,分配学期教学任务;及时调整相关教师的课表,并及时上报教务,组织教师进行授课任务及课表核对,确保开学初教学秩序有序进行;召开全体教师教学工作会议,总结教学工作情况,布置教学工作任务;对备课情况进行检查;组织教师修订教学大纲及教学计划,确保开课前人手一份;布置学期教研活动工作;征求教师意见并根据所授课程安排了老带新工作及课程的整改的帮扶工作;做好教师之间互相听课工作的安排,要求教研室内教师必须互相听课,互相学习。在30周年校庆之时,蓦然回首,自己的各项工作已经和南山学院紧密相连,在自己实现工作价值的同时,南山学院一直在陪伴这我们,在政策上、工作指导中等方方面面助力我们实现了数理部的良好发展。

20.计算机实训中心王佐兵

记者:王老师,在校庆30周年的时候,你怎么看学校发展历程与个人发展的关系?

王佐兵:回想自己来到这所学校也已经十多年了,自己竟然浑然不觉。在回顾这十几年,感叹学校发展、感怀岁月流逝,对自己来说是一段难忘的回忆。对学校来说,三十周年还很年轻,但在这三十年里,我看到了学校逐渐走向成熟和辉煌,变得更加成熟和自信。

三十年的历程,见证了学校自强不息的辉煌,它凝聚了多少教师的期望、智慧和辛劳,也承载着我们的信心、光荣和骄傲。从最初的基础教育到高职教育到本科教育,到现在的研究生培育单位,从当初的默默无闻,到现在山东省民办院校排名第一,意甲万博manbetx_万博亚洲manbetx一步一个脚印,走出了自己的辉煌。现在,我们自豪的发现桃李满园,我们更自豪发现,他么在校庆之时回到母校,与母校共同见证发展。

看到一批批栋梁在这里走出,我为教师这一神圣的职业感到骄傲。作为学校的一员,在这个团队中我感到无比的光荣,我的前辈们留下了宝贵的经验和财富,强有力的集体,使学校在发生翻天覆地的变化,我们的校园更美了,学生更加优秀,教师更成熟了。作为青年教师,我们要紧跟时代发展的步伐,将全部耐心、爱心融入到教育当中,用我们的青春和智慧,谱写人生最完美的篇章。

21.工学院丁丽娟

记者:丁老师,能谈一下南山学院对你的影响是什么?

丁丽娟:南山学院是我成长的沃土。2002年年底,我来到南山学院。初来还是一个懵懂青年,转眼16年过去了,我经历了6年的理论和实践教学生活、又因工作需要做了10年的教学科研秘书管理工作。

这16年,我经历了南山学院从职业技术学院05年专科升本科的质的跨越,经历了本科教学工作合格评估,南山学院成长的洪流推动着所有中青年教师的成长和成才,也促动了我的发展和进步。

6年的教学生活,我组织指导学生参加全省全国数控技能大赛等大赛,获得一等奖多次,获得省优秀指导教师、意甲万博manbetx_万博亚洲manbetx“优秀教师”、“学校发展贡献奖”等荣誉称号。10年的教学科研秘书管理工作,我不断研究高校教学秘书的角色定位与基本专业素养,思考如何更好地发挥高校管理中的职能,获得了意甲万博manbetx_万博亚洲manbetx“先进教育工作者”荣誉称号。

跟随学校的发展步伐,让我的职业发展道路越来越宽广。我的成长离不开南山学院的培养,离不开领导和同事的帮助。南山学院不仅给了我一份工作更给我了一份事业,一份让我愿意为之奋斗的事业!

22.工学院侯力红

记者:侯老师,在南山学院近20年的从教经历,给你的感受是什么?

侯力红:时光如驹,岁月如梭。一晃在南山学院工作19年了,说起对南山学院的感悟,用“热爱”两个字来表达我此时此刻的心情。南山的变化跟放电影似的历历在目,看在眼里,喜在心里。这里就是我的家,在这19年里,我在南山结婚生子买房,我深深的爱上这里。仍记得“吃水不忘打井人”这句古训。我们要的是要好好工作,感恩于为我们提供平台的南山创业者,并将这种理念带给我的学生,让他们时刻不忘母校、社会、国家的培育培养。

昨晚还跟我儿子说呢,儿子要好好学习,爸妈好好工作,全家人身体健康,快快乐乐,这就是幸福生活。这是南山和祖国给的幸福生活,我们热爱这里。

23.市场营销系王蕾

记者:王老师,您印象中的南山学院经历了那些变迁?

王蕾:依然清晰地记得第一走入这里的感受:东海校区第一生活区刚刚投入运营,全新的教学区、……郁郁葱葱,一切都充满了年轻的活力和生机。学校给我留下的另一个感觉就是大!从宿舍走到教室,要走好远好远。2007年从东海搬到南山,记得当时西门刚刚在建,12年又从南山到东海,这时候东海已经发展到农贸范围,现在从最北边的体育场走到最南边的航空学院,大概需要一个小时的时间,校园变得更大了。现在校园的好多的地方都留下了我的足迹。在这十三年的经历,让我感谢学校给我提供了这样一个平台,让我发展。从懵懂到感谢,其实只是一个很小的很简单的转弯。如果以一个南山人的身份和眼光去看待学校,那么你就会收获许多感动和真实。

24.物流管理系栾志佳

记者:栾老师,你是怎么选择了南山学院作为你的第一个职业归宿?

栾志佳:我来到南山学院已经有2年了。2016年,刚刚从山城重庆研究生毕业的我,来到了南山学院,成为了一名我一直梦寐以求的工作——教师。

在南山学院30年大庆的时候,我内心是十分激动地。回想自己刚入校时,我们在南山职业技术学院。在这里,我度过了一段美好的日子,这段锻炼经历也让我从一个刚刚踏入社会的大学毕业生,逐渐成长为一名合格的人民教师。

经过职专的磨练,今年终于回到了南山学院,虽然隔了一条马路,但南山教育集团独有的学习作息氛围,使我顺利的走上了大学教师的讲台。三尺讲台,一支粉笔,我把自己的心血灌注在南山学院。

25.物流管理系张秀芳

记者:张老师,通过你近10年的南院工作经历,让你如何看待这里文化?

张秀芳:八年间的南院职业生涯,让我少了那份天真、少了许多的莽撞,但却多了成熟、慎重,更多了一份责任心,让我更懂得珍惜工作、珍惜生活、珍惜这份来之不易的岗位。回想自己八年的工作经历、成长过程,有许多的感想,有许多的感谢,也有许多的遗憾,但最终总结为“用感恩的心工作,做企业放心的员工,有付出终会有回报”。南山集团不干则已,干必一流的企业精神鼓舞着我不断努力拼搏。

26.艺术设计系李梓铭

记者:李老师,这些年来,你对南山学院的记忆印象最深的是哪些?

李梓铭:从我记事时起,这里就一直在发生天翻地覆的变革。从南山到东海,这里的荒地变成了现在的先进仪器和教学设备,舒适美观的教学大楼,碧波荡漾的湖水。学校培养的各类优秀人才,为地方经济社会文化发展做出了不可磨灭的贡献,成为了这里的美谈。后来,我成了这里的一名教师。在这良好的学习环境和学术氛围中,时刻都能感受到浓厚的大学气息。站在月牙形的湖边,清澈的湖水中有无数条大小不等、颜色各异的各种鱼儿穿梭,教学大楼的倒影映在其中,心中满是惬意与自豪。作为一名南院的教师,我深切地感受到了一种力量,它激励着我主动去学习,去钻研,去创造,去面对失败和阻力,不断攀登科学技术的高峰。过去的成绩已经成为历史,站在新的起跑线上我们,任重而道远。

27.外语系齐英华

记者:齐老师,你对南山学院有哪些印象深刻的记忆?

齐英华:2016年,我毕业后幸运的再次步入校园,开始作为一名人民教师的职业生涯。更令我兴奋的是,这个美丽的校园地处南山脚下,东海之滨。学校里的师生让我感动。那年春天,南山脚下,万紫千红的花朵开满了整个校园。寂静的清晨,教室里传来了学生们朗朗的读书声。夏天到了,66号楼对面花园里紫藤缠绕、细柳倒映在明净的湖水里,走在傍晚的校园里,总能看到三五成群的学生奔走于各个教学楼之间,只为聆听自己喜欢的公共课。漫天繁星的夏夜,经过63号楼自习室的时候依然可以看见孩子们不顾酷暑、埋头苦读的身影。春夏秋冬、四季轮回。不知不觉,这是我工作的第三个年头。我感恩这个美丽大家庭,感恩大家庭里领导、同事、学生的陪伴,更感恩于老一辈南山人为我们营造了如此美好的事业平台,愿我们越来越好。

28.健康学院王家文

记者:请讲讲你和南山学院的故事?

王家文:我2011年年初来到这里,8年时间与学校一起经历了很多。8年前我刚踏出校门,我对自己的岗位职责不很清晰,想当然的以为完成领导交代的工作就行。南院的工作氛围让我对岗位职责重新思考,让我明白工作就要脚踏实地,要在平凡的的岗位上做出不平凡的事情。辅导员要沉浸在学生的日常事务管理中,更要与学生交心,注重学生的日常行为习惯和学习习惯的养成,培养学生的爱国和感恩思想。我带过的学生,每年教师节都会给我打电话表达敬意和爱意,让我感受到无比的幸福和骄傲。是南院让我真正体会到太阳底下最光辉的职业,8年时间我在这里工作、学习、生活,个人生活和经历等方面都收获满满,同样见证了学校8年里的发展和蜕变,我感恩我的南院。

29.健康学院宋理玲

记者:与南山学院一路走来,哪些事让你记忆犹新?

宋理玲:2008年5月底,我来到南山学院工作两个月,还处在职场菜鸟的惶惑期,潜意识中还觉得自己是学生,职业代入感不强。某天早上刚到办公室,当时的领导——学生事务中心主任王君凤过来说要带我去黄城看个人,王主任骑着小电动载着我出发了到城里,买了束鲜花,带我去看孙主任。直到此时,我才明白,王主任是为我特意跑这一趟的。那时,我刚调任心理咨询教师岗位,王主任默默帮我做了很多让我更快融入新集体。得知了这些,那时我内心百感交集,为王主任的细心体贴感动。至今我在南山学院工作已逾10年,部门和同事几多变化,每思及此事内心触动依然不变,这份温暖一直提醒着我:对工作要认真负责,与同事要友爱互助,对学生要平等尊重。

30.音乐学院梁明明

熟悉梁明明的人都知道,忙碌的身影,极具亲和力的笑容,有求必应的他总给人一种如沐春风般的温暖。

访谈伊始,忙碌的梁主任放下手中的清扫工具,含蓄的笑笑说:“我哪里值得访谈啊!我不过是南山学院很普通的一员!”一番简单的交谈过后,我们了解到,梁明明同志于1996年师范学院毕业后直接来到意甲万博manbetx_万博亚洲manbetx参加工作,这一干,就是整整22年。当问起这22载有什么记忆深刻的事情,梁明明主任不禁陷入了沉思。

“说起令我记忆犹新的,或许不是某件事情,而是一种观念的改变吧。刚毕业,我怀揣着做一名优秀教师的理想来到了这里。初来乍到,正值盛夏,学校还没有正式开学,每天需要我做的工作就是给新建的教学楼做卫生。初次踏上工作岗位做与教学无关的事情,让我有些茫然。领导看出了我的思想波动,语重心长的跟我说,教育就是奉献,有关教学的各个环节都保期保质保量完成,才是真正的教育。在领导的教导下,在南山企业文化的熏陶下,我开始渐渐意识到,走向了职场,来到了南山,应快速领会并贯彻落实这里的服务意识。那时的我年轻气盛,是领导的多次谈话和教育,使我迅速地完成了从一名刚毕业的大学生到南山教育工作者身份的转变,让我意识到了奉献二字的分量有多重,这种南山精神,很大程度上影响了我随后20多年的工作。”

从业二十多年,他的岗位历经多次调整,他总是任劳任怨,工作业绩得到了同行的一致肯定。酸甜苦辣22年,“忠诚、责任、勤奋、敬业”的南山精神始终鞭策着他奋勇前进。多少个挑灯工作的夜晚,多少次不眠不休的加班,多少默默无闻的付出和牺牲,成就了一位合格的教师,一个值得我们学习和骄傲的楷模。


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